Welcome欧洲杯公司召开2020年度党建工作责任制述职评议会议
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3月11日，Welcome欧洲杯公司在工会综合会议室召开2020年度党建工作责任制述职评议会议。党委书记、董事长韩联国出席会议并讲话。公司总经理、党委副书记、副董事长徐爱军主持会议，公司党委副书记、纪委书记李玉杉、党委委员、副总经理姜宏安出席会议。
会上，电仪分公司党支部、计量检测管理中心党支部等5家基层党组织书记分别就2020年落实基层党建工作、党风廉政建设、意识形态工作责任制等情况进行述职。韩联国、李玉杉、姜宏安分别对5家单位党组织书记的述职情况逐一进行客观精准的点评。
韩联国指出，过去的2020年，公司各基层党组织党建工作成效显著，“不忘初心、牢记使命”主题教育实现常态化，党员干部的整体素质进一步提升，增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”。党支部标准化规范化建设推进有力，永金党支部顺利通过省管企业标准化党支部验收，尿素党支部顺利通过集团公司标准化党支部验收。党建引领作用有效发挥，在公司扭亏脱困、降本增效和安全生产等工作中，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用成效显著。
韩联国强调，扎扎实实抓基层打基础，是衡量一级党组织和党组织书记是否履职尽责的重要标尺，各基层党组织和党组织书记要树牢抓好党建是大政绩的理念，切实扛稳扛牢责任，强化经常抓的意识，落实经常抓的措施，形成经常抓的机制，保持“全面抓、从严抓、经常抓”的政治定力。要摆上位置，始终把基层党建工作摆在重要议事日程，持续投入时间和精力抓推动、促落实，防止工作放任自流。要落实责任。党组织书记要主动承担基层党建责任人的责任，真正把基层党建作为自己的“责任田”精耕细作，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。要传导压力。党委组织部门要经常性开展督促检查、考核评定，看抓党建责任落实情况、重点任务完成情况，把抓基层党建工作情况作为评先评优、选拔任用干部的重要依据，切实把管党治党责任落实到党的基层，推动全面从严治党向基层延伸。
韩联国要求，要持续精准发力，全面提升基层党建工作水平。要夯实支部建设这个基础，持续开展党建和思想政治工作考核工作，继续实施基层党组织书记素质提升工程，建好基层党员队伍，着力打造高素质的党员队伍。要抓住严格组织生活这个关键，以“三会一课”为基本形式，坚持主题党日活动、民主评议党员等好制度好做法，把组织党员开展经常性政治学习和教育摆在突出位置。要把握发挥作用这个核心，坚持政治功能与服务功能相统一，注重政治引领，在服务中体现党的政治优势，引导基层党员干部增强党的意识、纪律意识、责任意识，自觉维护党的形象和威信，增强基层党组织的凝聚力战斗力。
韩联国强调，要围绕中心，紧扣重点，以高质量党建引领改革脱困和高质量发展。要坚持把政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治，着重增强政治判断力，牢牢把握政治主动；着重增强政治领悟力，时刻保持政治清醒；着重增强政治执行力，扎实履行政治职责；在大局下思考、在大局下行动，把对党忠诚体现到岗位上、落实到行动中。要坚持“严”的主基调，深入推进全面从严治党，严格落实“两个责任”，持续营造严的氛围、学的氛围、干的氛围，让清风正气成为公司的主旋律。要强化使命担当，全面抓实意识形态工作责任制，意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，要坚决扛稳抓牢意识形态工作责任，牢牢掌握意识形态工作的主动权，定期专题研究意识形态工作，建立健全意识形态工作机制，管好宣传阵地，坚持正确舆论导向，加强舆情应对，进一步强化舆情风险意识，提升网络舆情应对水平。要扎实开展党史学习教育，以优异成绩迎接党的百年华诞，充分挖掘企业的红色历史，传承好红色基因，引导广大党员做到“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”，不断增强意志力、坚忍力、自制力。
徐爱军在主持会议时要求，各基层党组织负责人要认真贯彻会议精神，坚持问题导向，针对存在的问题，制定有效的措施，深入抓好整改落实，强化主体责任落实，牢记抓党建“责任人”职责，在企业扭亏脱困和改革发展的中心工作中，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以基层党建高质量引领公司发展高质量，以优异的成绩向建党100周年献礼。
与会人员对述职人员进行了现场民主评议。
党委职能部室负责人、各基层单位党组织书记、支部委员代表、基层党组织的党员、群众代表参加会议。
